Interpretacje dla przedziałów ufności
Przedział ufności dla wartości oczekiwanej
Przedział liczbowy o końcach 96 i 159 sztuk na godzinę z ufnością 0,95, czyli średnio w 95 przypadkach na 100, pokrywa nieznaną średnią wydajność pracowników.
Przedział ufności dla wskaźnika struktury
Przedział od 33% do 37% z ufnością 0,95, czyli średnio w 95 przypadkach na 100, pokrywa nieznany odsetek popierających danego kandydata.